10. januára 2015 – Inovácie prichádzajú aj do oblasti HR (Human Resources). Nielen zo strany HR špecialistov, ktorí hľadajú a aplikujú stále nové a efektívnejšie metódy hodnotenia uchádzača a identifikácie jeho kvalít. Inovácie prichádzajú aj zo strany samotných uchádzačov o prácu: rôzne formáty CV (curriculum vitae – životopis) či farebné prevedenie za účelom vyznačenia podstatných informácií. Obľúbenou novinkou CV sú priložené fotografie. Tu sa HR špecialista stretáva s úžasnou kreativitou a rozmanitosťou pri tvorbe vlastných fotografií.
Veľmi zaujímavou kapitolou sú pózy na fotografiách. Od strnulých a vystrašených školákov, fotografií vystrihnutých z rodinných albumov spred 30 rokov, cez plesové, maturitné, stužkové a svadobné fotografie až po femme fatale, niekedy až vyslovene vulgárne a prehnane zmyselné zábery. Niektoré fotografie by sa doslova hodili na titulnú stranu pánskeho časopisu. Ale nejde len o dámy. Páni dokážu vytvoriť aj polonahé fotografie.
Veľakrát dokážu pobaviť tzv. zátišia. Pri ich výbere sa uchádzači dokážu doslova utrhnúť z reťaze. Kúpeľňové fotky, kvetinový záhon, plážové fotky, momentka na ulici, pohár vína v ruke či póza v miestnych potravinách s balíčkom odličovacích tampónov v ruke vám určite nepridá na serióznosti. Špecifikom je póza pri aute. Veľakrát nastylovaná tak, že samotný automobil zaberá 4/5 fotografie a kde tu vykuká hrdá hlava majiteľa. O prácu sa predsa neuchádza váš „tátoš“ ale vy!
Takže odporúčanie znie: prispôsobte svoju fotografiu pozícii, o ktorú sa uchádzate. Použite radšej obyčajnú, jednoduchú a hlavne aktuálnu fotografiu. Decentné oblečenie bez extrémnych výstrihov a hlavne primerané veku. Výraz tváre by mal byť nenútený a predovšetkým bez tzv. FB našpúlených pier. Nielenže takto vyjadríte svoju osobnosť sofistikovaným spôsobom, ale rovnako tak prejavíte seriózny záujem o danú pozíciu.
Martina Bodová
HR Specialist
